兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员，在职时间为2006年01月01日至2008年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明！
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于2008年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。
**自2006年5月1日入职我公司担任*****岗位，至2010年5月12日因个人原因申请离职，在此2年间无不良表现，工作良好。
先生/女士/小姐（身份证号为 ）自2006年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至2008年07月31日因 个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
在此2年间无不良表现，已办理交接手续。至2008年12月12日因个人原因申请离职，某某自2005年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位，工作良好期间曾被授予“某某”称号（荣誉）经公司慎重考虑准予离职，
XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。
