通过义乌市人民政府网市场集团信息公开专栏、义乌市国资办政务公开专栏、义乌市人社局网站、市场集团微信公众号等平台面向社会发布招聘信息，网站公告不少于七天。 点击查看岗位表
1.笔试：资格初审通过的人员参加笔试，满分100分，合格分60分，低于60分的取消面试资格。根据笔试成绩从高到低按比例确定入围面试对象（招聘人数≥5的岗位，按1:2确定；招聘人数＜5的岗位，按1:3确定），不足比例的按实际人数确定。笔试内容为公共基础知识。
根据岗位要求对应聘人员进行资格审查，确定进入考试考核环节人员名单。岗位招聘计划数与资格审查通过的人数须达到1:3比例要求，如未达到，则酌情核减或取消该岗位的招聘计划。取消岗位招聘计划的已报名人员可以按资格条件要求转报其他岗位。
（4）有工作经历要求的岗位提供社保参保材料或原单位认可并开具的相关岗位工作资历、任职相关材料的原件及复印件。 点击查看岗位表
根据总成绩从高到低按1:1的比例确定体检对象。体检对象放弃体检或体检不合格的，按总成绩从高
（2）职称证书、技能证书等招聘岗位所要求的其他相关证明材料原件及复印件；
3.总成绩=笔试×40%+面试×60%。计算总成绩时保留两位小数。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。根据总成绩从高到低按1:1比例确定体检对象。面试不合格的，不予确定为体检对象。
义乌市市场发展集团有限公司是市属国有企业，主要承担全市范围内的市场投资、开发和运营，政策性专营以及文化旅游产品开发。根据集团经营发展需要，现面向社会公开招聘部分岗位员工。具体招聘岗位、数量及要求如下：
（1）身份证、学历证书、学位证书（本科及以上人员提供）、学历认证报告（登录学信网-学历查询）原件及复印件，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，2022年应届毕业生提供学籍在线验证报告（如录用的，须在正式录用前提供相应的学历学位证书，否则取消录用）；
2.面试：采用结构化面试方式，满分为100分，合格分60分。若所有应聘人员均未达到面试合格分数线的，则取消该岗位的招聘计划。
第二阶段：现场确认。以短信或电话的形式通知初审合格的应聘者，应聘者收到初审合格通知后，须按要求携带相关材料在指定时间内到指定现场进行审核确认，无故未至现场确认视为放弃报名。
报名时间为2022年6月28日8:30至2022年7月12日17:30。网络报名不受双休日及作息时间限制。
5.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解除聘用合同）、开除的；
应聘人员须发送报名邮件，并进行现场确认。网上报名上传以下材料扫描件，现场确认提供以下材料进行核验：
并将填报后的《市场集团应聘人员信息登记表》和《市场集团应聘信息条》及所需材料原件（拍照或扫描）在报名截止时间前发送至指定报名邮箱：（请将邮件主题标注为“姓名+报考岗位”）。人力资源部对报名信息进行初审。应聘者到义乌市人民政府网市场集团信息公开专栏、义乌市国资办政务公开专栏及义乌市人社局网站下载《市场集团应聘人员信息登记表》（附件2）及《市场集团应聘信息条》（附件3），第一阶段：线上报名。报名材料不齐的视为报名不成功。报名成功后，
本次计划招聘各类人员共计68名，具体招聘岗位、招聘范围及人数详见《市场集团2022年招聘简章》附件1。 点击查看岗位表
